Se forma la estructura de la Agencia Unificada de la IP (EE. UU.)

LOUISVILLE - Tras meses de discernimiento, reuniones y oración, el liderazgo de la nueva agencia unificada de la Iglesia Presbiteriana (EE. UU.) ha compartido con el personal la nueva estructura y la reorganización de los ministerios. Aunque el plan requerirá un cambio en la estructura y la ubicación de los ministerios, la labor ministerial actual continuará sin que se prevea ninguna reducción de personal.

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“Esta nueva alineación del ministerio y el apoyo nos permitirá posicionarnos mejor como aliados tanto dentro como fuera de la IP (EE. UU.)”, dijo la Rvda. Jihyun Oh, secretaria permanente de la Asamblea General y directora ejecutiva de la Agencia Unificada. “La esperanza es que fomente una mayor y mejor colaboración con los aliados, así como dentro de la agencia, mientras se construye una organización basada en la responsabilidad, la confianza y la sostenibilidad”.

En septiembre, la Comisión de Unificación aprobó la nueva estructura organizativa en cuatro áreas de trabajo. Esta semana, Oh anunció el liderazgo de las cuatro áreas de trabajo, así como las subáreas y sus liderazgos.

• Vida y testimonio denominacional: Barry Creech
  • Defensa y testimonio
  • Apoyo a la Asamblea General
  • Interpretación y comunicación
  • Desarrollo de liderazgo
• Alianzas dentro de la Iglesia IP (EE. UU.): Corey Schlosser-Hall
  • Conexiones con los concilios intermedios
  • Justicia restaurativa
  • Innovación fiel
  • Subvenciones para concilios intermedios
  • Centro Stony Point
• Alianzas externas de la IP (EE. UU.): Mienda Uriarte
  • Relaciones ecuménicas e interreligiosas
  • Alianzas ecuménicas globales
• Planificación y operaciones organizativas: Kerry Rice
  • Planificación y eficacia financiera
  • Apoyo a las operaciones y reuniones
  • Desarrollo organizacional

Oh dice que la labor se está configurando en torno a cuatro valores, basados en aquellos que representan al pueblo presbiteriano de representación y participación plena, que exigen que la agencia emergente sea ágil, confiable, aprendiz y valiente. También se enfoca en cinco prioridades: concilios intermedios prósperos, formación de personas en el discipulado y desarrollo de liderazgo, vida de la denominación, justicia y testimonio restaurativo, y la unificación.

“Reconocemos que la transición a este nuevo modelo llevará tiempo y nos exigirá ser flexibles”, afirmó. “Pero con todos los cambios que se están produciendo en el mundo y en la iglesia, creo que eso es lo que significa para la agencia y para la iglesia participar en la misión de Dios, participar en toda la obra que Dios realiza, en este momento y en este lugar. Estoy agradecida a todas las personas que están orando mientras continuamos esta travesía”.

Está previsto que la nueva estructura entre en vigor la semana del 17 de noviembre.