지난주 '홀리 시프트' 프레젠테이션에 대한 참가자들의 유용한 아이디어 제출

루이빌 - 지난주 TryTank 연구소 의 조쉬 패커드 박사가 "Holy Shift" 프레젠테이션 을 처음 공개했을 때, 온라인에서 500명 이상의 청중이 모였고 이 연구가 밝혀내고자 하는 내용에 관심이 있는 사람들로부터 수십 건의 반응을 이끌어냈습니다: "'비혼'이 아이를 가지면 어떻게 될까요?"

두 번째 "거룩한 전환" 프레젠테이션 은 9월 8일 월요일 오후 1시(동부시간)에 시작됩니다. 이 시리즈는 어라운드 더 테이블 이니셔티브와 1001 새 예배 공동체가 공동 후원하며, 9월 23일 오후 1시(동부시간)에 세 번째 발표를 끝으로 마무리됩니다.

'홀리 시프트' 주최측은 참가자와 다른 사람들이 90분간 진행된 Packard의 프레젠테이션에서 나온 온라인 댓글 중 일부를 읽어보면 도움이 될 것이라고 생각했으며, 에서 확인할 수 있습니다().

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주최 측은 참가자들에게 "지금 젊은 부모들이 안고 있는 희망이나 도전은 무엇인가요?"라고 질문했습니다

응답에는 "과잉 프로그램과 자원 부족", "속도를 늦추고 아이들과 함께 있고 싶은 마음", "단절", "교회와 스포츠 사이의 긴장", "커뮤니티 찾기", "정신 건강 스트레스", "지친 몸과 마음, 정신", "정치 상황에 대한 절망감", "충분한 도움 부족", "자녀가 물려받는 세상의 무게", "기술의 편리함과 접근성", "할 일을 하나 더 추가하려고", "육아 및 보육 세균" 등이 포함되었습니다," "교회에서도 안식일 없음", "아이들이 '해야 할' 일에 대한 비현실적인 기대", "너무 많은 방향으로 이끌림", "다른 부모와의 관계 찾기", "좋은 삶'을 정의하는 너무 많은 이야기", "신경이 다른 아이들을 탐색하기", "일주일에 교회가 '쌓이는' 곳에 대한 죄책감", "아이들을 위한 안전한 공간 찾기", "때로는 어른과 대화하는 것도 좋음", "붕괴 방지" 및 "현대 양육의 고립과 외로움" 등이 있습니다."

참가자들은 트라이탱크 연구소의 청년 부모 연구 프로젝트를 기반으로 한 패커드의 강연 내내 댓글을 달고 질문을 던졌습니다.

한 참가자는 "교회뿐만 아니라 이전에 멤버십에 의존하던 다른 기관에서도 이러한 비회원화 추세가 나타나고 있다고 들었습니다."라고 말했습니다. "이것도 트렌드로 보셨나요?"

"내가 이걸 제대로 이해했다면, "이 [연구]는 부모들이 단순히 그들의 가치관과 교회에서의 활동을 일치시키고 있다는 것을 보여주는 것입니까?"라고 또 다른 사람이 말했다 또 다른 응답자는 "그런 말 여러 번 들었어요!"라고 답했습니다

"많은 부모들이 혼자서 모든 일을 하고 있다고 느낍니다."라고 또 다른 부모는 말합니다. "현지 가족의 지원이 없는 두 아이의 부모로서 저는 이를 확실히 느끼고 있습니다. 교회는 30~50년 전과 마찬가지로 부모와 젊은 가족에 대한 기대치가 여전히 높습니다."

한 참가자는 "내가 아는 젊은 부모들은 교회가 '어떻게 하면 교회가 잘 보여줄 수 있을까'가 아니라 '내가 무엇을 해줄 수 있을까'를 고민하기 때문에 교회와 관계를 맺기 힘들다"며 "교회가 그들을 공로 훈장처럼 취급하거나 지역사회에 존재하는 재정이나 봉사의 구멍을 보충하는 사람으로 여기는 것도 힘들다"고 말했다

또 다른 참가자는 "교회가 시간과 돈이 있는 세대를 찾고 있다면 55~80세 연령층에서 교회가 성장해야 합니다(다소 우스꽝스럽지만 사실입니다)"라고 말했습니다. "젊은 가정은 시간도 돈도 없지만 커뮤니티가 필요한 것 같습니다. 추신: 저는 아내와 함께 초등학생 손자 둘을 키우고 있는 62세의 조부모입니다."

많은 참가자가 패커드의 발표에 감사를 표했습니다. "고마워요, Josh. 이 데이터가 제 일기를 읽는 것 같아요."라고 한 사람이 말했습니다. "매우 긍정적이고 도움이 되었습니다."

"일화적으로, 부모님의 영적 삶을 양육할 때 부모님은 공동체를 찾게 됩니다. 한 참가자는 "공동체를 찾으면 스트레스를 덜 받고 외로움을 덜 느낀다"며 "제게 교회란 그런 곳"이라고 말했습니다

한 참가자는 "교회에 있는 부모님들에게 제가 무엇을 해드릴 수 있는지 물어보려고 합니다."라고 말했습니다.

또 다른 사용자는 "자녀를 위한 종교를 원하지만 자신을 위한 종교는 원하지 않는 사람들이 있다는 사실에 흥미를 느낀다"고 언급했습니다

연구와 발표를 통해 얻은 인사이트에 대해 한 사람은 "교회가 더 많은 요청을 하는 대신 자원이 될 수 있는 방법"이라고 말했습니다 다른 하나는 "그들이 있는 곳으로 나가야 한다"는 책임감을 확인했습니다

한 참가자는 "교회는 부모를 토큰으로 만들지 말고 부모를 위한 모습을 보여줘야 합니다."라고 말했습니다. "이 말은 또 있습니다: "부모를 선교 현장의 일부로 보는 것이지 반드시 선교의 일부로 보는 것은 아닙니다."

"우리는 말하자면 우리의 가치와 미덕을 소리 내어 실천해야 합니다."라고 한 사람이 말했습니다. "젊은 부모들이 사랑과 온유함 등을 소중히 여긴다면 교회는 당연히 이를 실천하고 지역사회에서 모범을 보여야 합니다."

또 다른 회원은 "젊은 층에 대한 기성세대의 이해도에는 큰 격차가 있습니다."라고 말했습니다.

한 댓글 작성자는 "부모들이 중요하다고 생각하는 덕목과 교회가 이러한 덕목을 가르칠 수 있다는 신뢰 사이에는 간극이 있습니다."라고 말했습니다. "우리는 부모들이 중요하다고 생각하는 덕목, 즉 그리스도의 도를 강조하는 사역을 의도적으로 개발하는 데 시간을 투자해야 합니다."

"신뢰는 직위나 기관에 따라 주어지는 것이 아닙니다."라고 한 사람이 말했습니다. "신뢰는 관계 속에서 얻어지는 것입니다."

한 참가자는 "젊은 가족의 실질적인 요구를 충족시킬 수 있는 방법을 찾아보세요."라고 제안했습니다. "무료 부모님의 밤? 방과 후 돌봄 서비스? 간편한 식사 대용식? 무료 판매?"

"교회가 기관으로서, 신앙 지도자로서 신뢰를 얻는 방법을 모색할 수 있다면 (마침내) 길을 선도할 수 있는 기회가 있습니다."라고 다른 한 사람은 말했습니다.

"교회는 신앙이 현재의 문화적 이슈에 대해 어떻게 말하는지 다루고 보여줘야 합니다."라고 한 사람이 말했습니다.

또 다른 참가자는 '젊은 가족을 위원회의 리더십에 참여시키지 않고도 젊은 가족을 참여시키는 방법에 대해 다시 생각해보자'고 이야기했습니다. 저는 사람들을 알아가고, 그들과 연결할 수 있는 방법을 찾는 것을 좋아합니다. 그들의 요구를 충족시킬 수 있는 방법을 찾기 위해 그들에 대해 알아야 할 필요가 있을 것입니다."